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【關注兩會】印刷人在熱議哪些話(huà)題?

發表日期:2013-09-10

我本人(rén)對合肥市(shì)印協(xié)這次理事會的召開,特别是晚餐,很是期待,最(zuì)終卻是帶着遺憾。

  因(yīn)爲協會的各項工作中,并(bìng)沒有我特别感興趣的。我特别感(gǎn)興趣的培訓(xùn)學習也隻(zhī)涉及技術(shù)培訓,和技術評比。對于經營管(guǎn)理的培訓學習,沒有(yǒu)輕描淡寫,卻隻有一帶而過。

  我對我寄予****希望的(de)晚餐,最終也是遺憾。隻有杏花印(yìn)務鄭總提到平面單張 印刷 車間的外包。此外也不再有太多經營管理方面的内容。

  其中,世界城印務吳總,提到印(yìn)刷企業(yè)接班人的話題,重新燃起我極(jí)大的興趣(qù),不知(zhī)是太沉重,還是其他什麽原因,根本未被其他人關注(zhù),一瞬間,被其他話題沖淡。也許吳總也不想再重提這(zhè)份沉重。于(yú)是我的遺憾(hàn)彙(huì)合在印刷大佬的交談中(zhōng)遊蕩,最終(zhōng)也不能消(xiāo)散,反而(ér)卻越聚越(yuè)濃(nóng)。回到家中,下了眉頭,卻壓在心頭。

  會上說,巢湖劃入合肥市區(qū)劃後,市印協就(jiù)有了(le)六百(bǎi)多印刷企業會員,說來可喜。想起老(lǎo)婆咬牙切齒發誓,下輩子決不再做印刷!兒子孫子,也決不讓他們做印刷!

  唉,喜從(cóng)何來?

  接觸(chù)印刷也有六、七個年頭了,可一直(zhí)是坐井觀天。許多印刷界大佬,卻是(shì)首次聞其名(míng),面其人。雖(suī)高齡四十餘二,内心卻不得不徹徹底底是個印刷界的(de)後生(shēng)小輩。面(miàn)對大佬們的侃侃而談,大氣也是不敢出。内心卻漾(yàng)着(zhe)一絲不平。

  躺在床上,竟然糾結難(nán)眠。

  後(hòu)繼(jì)乏人,什麽是解決之(zhī)道?!

  自诩學的是企業管理專業,當然也有自己的看法,也想說(shuō),怕說出來的觀點太後生,被大(dà)佬笑話。

  可(kě)是還得在這說說,以消郁結。

  合肥的(de)印刷企業,大多帶着”原(yuán)始草根”的特征,也大多帶(dài)着家族的烙(lào)印。但(dàn)凡是企業,幾乎沒有(yǒu)不想基業常青(qīng)的。可印刷企業要想基業常青,必須抽去草根和家族的脊髓。真正(zhèng)徹底(dǐ)用職業經理人和(hé)系統的現代管理思想,撐起企業的管理經營。企業推向市場的不單是産品,更是經營管(guǎn)理。這才是大多印刷企業尤其是小(xiǎo)微印刷企業的生存之道,以及基業(yè)常青的傳承之道。

  但是,這往往伴随(suí)的是印刷企業的草根創業者們的鳳凰涅磐,但也隻(zhī)有浴火之後(hòu),才能獲得(dé)長生!

  這就需要(yào)印刷企業的草根創業者(zhě)們:必須(xū)看透、想開、放下;

  這就需要印刷企業的草根創業者們(men):必須對企業領袖的角色要清晰明确,能者居之;

  這就需要印刷企業的草根創業者們:要用十二分的事業(yè)激情去感染企業團隊,卻絕不迷(mí)失(shī)理(lǐ)性;

  這就需要印刷企業的草根創(chuàng)業者們:必須具(jù)備歸零心态,敢于時時否定自己,勇于(yú)破舊創新。

  隻有這樣,我們的企業才能在逆境中不斷(duàn)勝出;

  隻有這樣,我們的企業才能在(zài)超常的(de)發展中,不至于陷于異常;

  也隻有這樣,我們的企業才能超脫一(yī)切,總(zǒng)歸正常。

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